Описание:
В связи с расширением производства приглашаем на работу! ЗП от 55 282 рублей, релокационный пакет для иногородних, бесплатные горячие обеды, медкомиссия и спецодежда за счет работодателя, бесплатный проезд, ежемесячная надбавка за стаж, а также абонементы в Ледовый дворец, бассейн, баню, фитнес и тренажерные залы, компенсация отдыха в Вишневые горки.
Обязанности:
Осуществлять ведение технического надзора за сроками и качеством выполнения механо-монтажных работ на закрепленных объектах капитального строительства, согласно утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правил
Условия:
Место работы - г. Новотроицк Оренбургская область, территория комбината; ЗП от 55 282 рублей(выплаты на карту 2 раза в месяц без задержек); официальное трудоустройство с первого рабочего дня; бесплатные горячие обеды (200 рублей в смену) в столовой с выбором блюд: первое, второе, салат, булочка, компот; медицинская комиссия за счет работодателя; релокационный пакет для иногородних: подъемные в размере от 100 000 до 300 000 рублей, компенсация за проживание, возмещение стоимости проезда; бесплатная фирменная удобная спецодежда и СИЗ; график работы: дневной 5/2 ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Ежегодная индексация заработной платы; премия по итогам работы за год; бесплатная доставка сотрудников к месту работы из Орска и обратно на комфортабельном автобусе; бесплатный проезд работников из г. Новотроицке, на муниципальном транспорте (трамвай); ежемесячная надбавка за непрерывный стаж в компании до 8 000 руб.; ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными условиями труда; закрепление за опытным наставником на период адаптации; профессиональное обучение/повышение квалификации/переподготовка за счет предприятия; компенсация до 80% расходов на получение высшего профильного образования. У НАС САМЫЙ ПОЛНЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ В ОБЛАСТИ: Корпоративные льготные абонементы (Ледовый дворец, плавательный бассейн «Волна», баня, фитнес, тренажерные залы); организация досуга работников и членов их семей (в т.ч. тур выходного дня в ЦО «Вишневые горки», компенсация 85% от стоимости путевки); корпоративные подарки и путевки в лагерь детям работников; поддержка здоровья работников (оздоровление в санатории-профилактории «Металлург», отдых в санаториях Краснодарского края и Северного Кавказа); компенсация родительской платы в размере 50% за оплату детских садов; поддержка семьи, детства (выплаты, компенсации и прочее).
