Требования:
- Готовность к графику 6/1 по 11 часов- Без опыта работы, всему обучат на местеНаша организация не берет денег за трудоустройство, так как является прямым работодателем.Приветствуется, но не обязателен опыт работы по специальностям: слесарь МСР, грузчик, фасовщик, сборщик,
Осуществлять комплекс мероприятий по воспитанию, образованию, развитию и социальной защите личности в образовательном учреждении и по месту жительства учащихся. Изучать особенности личности учащихся и их микросреды, условия жизни. Выявлять интересы и потребности, трудности и проблемы, конфликтные ситуации, ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СОКОЛЬСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА"
Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Участвует в разработке образовательной программы образовательного учреждения. Координирует работу ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ Г.ВЛАДИМИРА "ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР № 4"
Обязанности:
- решение кадровых, административных вопросов во вверенном подразделении (поиск, найм, обучение, адаптация и т.д.); - организация бесперебойной работы
Условия:
- трудоустройство согласно ТК РФ; - график работы 5/2; - командировки в регионы присутствия; - компенсация ГСМ, командировочные, мобильная связь; - оклад
Обязанности:
- решение кадровых, административных вопросов во вверенном подразделении (поиск, найм, обучение, адаптация и т.д.); - организация бесперебойной работы
Условия:
- трудоустройство согласно ТК РФ; - график работы 5/2; - командировки в регионы присутствия; - компенсация ГСМ, командировочные, мобильная связь; - оклад
Вдохновляющая возможность для лидеров лесного хозяйства! Если вы чувствуете в себе страсть к сохранению природы, умеете организовывать процессы и хотите влиять на развитие лесного сектора, приглашаем вас стать Заместителем начальника лесного отдела! Ваши задачи: Координация и контроль работы сотрудников ...
Altenar — международная IT-компания и поставщик программного обеспечения для B2B клиентов.Мы специализируемся на разработке и являемся ведущим поставщиком технологических решений для индустрии спортивных данных за рубежом. Наши офисы находятся в России, Великобритании, Грузии, Греции, Уругвае и на Мальте.В ...
Условия:
Оформление по ТК РФ; Полная занятость; Оплачиваемый отпуск и больничный лист; Компенсация оплаты жилья Возможность совмещения и совместительства должности
Требования:
На должность главного врача государственного учреждения здравоохранения Владимирской области назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское)
ГБУЗ Владимирской области Медицинский информационно-аналитический центр
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС: • Оформление по ТК РФ • Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 65000 – 75000 руб. в месяц до вычета налогов • График работы 2/2 • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях • Доплата
Условия:
• награды за стаж, премии • конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • оплата больничных, оплачиваемый отпуск, соцпакет, матпомощь • бесплатные медосмотры и медкнижка • дополнительная премия за квалификацию • корпоративные скидки и программы • бонусы и скидки от партнёров • получаешь скидки
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ОТ НАС:Оформление по ТК РФФиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 65000 – 75000 руб. в месяц до вычета налоговГрафик работы 2/2Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуацияхПодписка на сервис «Пакет» ...
ООО ДВМ-Групп- официальный партнер сервиса Яндекс Лавка. Мы открыли набор кладовщиков на новые Лавки во Владимире! Яндекс Лавка — это сервис быстрой доставки продуктов, готовой еды и товаров для дома. В разных районах города есть наши дарксторы — магазины, похожие на склады. Кладовщики распределяют товары ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого дня; График с 8:00 до 17:00; Предоставление корпоративной техники и корпоративной связи; Корпоративное обучение, политика внутренней мобильности (приоритет действующим сотрудникам на новые вакансии), возможности карьерного роста и развития внутри компании;